Мои Конспекты
Главная | Обратная связь

...

Автомобили
Астрономия
Биология
География
Дом и сад
Другие языки
Другое
Информатика
История
Культура
Литература
Логика
Математика
Медицина
Металлургия
Механика
Образование
Охрана труда
Педагогика
Политика
Право
Психология
Религия
Риторика
Социология
Спорт
Строительство
Технология
Туризм
Физика
Философия
Финансы
Химия
Черчение
Экология
Экономика
Электроника

Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров





Помощь в ✍️ написании работы
Поможем с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой

Установление особенностей регулирования труда спортсменов и тренеров - ст. 348.1

Заключение трудового договора - ст. 348.2

Медицинские осмотры (обследования) спортсменов - ст. 348.3

Временный перевод к другому работодателю - ст. 348.4

Отстранение от участия в спортивных соревнованиях - ст. 348.5

Направление в спортивные сборные команды - ст. 348.6

Особенности работы по совместительству - ст. 348.7

Особенности регулирования труда спортсменов в возрасте до восемнадцати лет - ст. 348.8

Особенности регулирования труда женщин-спортсменов - ст. 348.9

Дополнительные гарантии и компенсации - ст. 348.10

Дополнительные основания прекращения трудового договора - ст. 348.11

Особенности расторжения трудового договора - ст. 348.12

Особый характер работы

Дополнительный отпуск за О.х.р. - ст. 118

Особенности режима рабочего времени и времени отдыха работников, имеющих О.х.р., - ст. 100

Особенности регулирования труда работников государственных корпораций, государственных компаний

Обязанности Р.г.к., г. компаний - 349.1

Ограничения для Р.г.к., г. компаний - 349.1

См. также: Конфликт интересов

Особенности регулирования труда работников Пенсионного фонда Российской Федерации, Фонда социального страхования Российской Федерации, Федерального фонда обязательного медицинского страхования, иных организаций, созданных Российской Федерацией на основании федеральных законов, организаций, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами, - ст. 349.2

Ответственность

О. за нарушение норм, регулирующих обработку и защиту персональных данных работника, - ст. 90

О. работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы - ст. 142

Привлечение к дисциплинарной О. руководителя организации, руководителя структурного подразделения организации, их заместителей по требованию представительного органа работников - ст. 195

Независимость возмещения ущерба от привлечения работника к дисциплинарной, административной или уголовной О. - ст. 248

О. за нарушение трудового законодательства - ст. 362

О. за воспрепятствование деятельности государственных инспекторов труда - ст. 363

О. государственных инспекторов труда - ст. 364

О. за нарушение прав профессиональных союзов - ст. 378

О. за уклонение от участия в примирительных процедурах и невыполнение соглашения, достигнутого в результате примирительной процедуры, - ст. 416

О. работников за незаконные забастовки - ст. 417

Виды О. за нарушение трудового законодательства - ст. 419

Дополнительная О. законных представителей (родителей, опекунов, попечителей) работодателей - физических лиц по обязательствам, вытекающим из трудовых отношений, - ст. 20

Дополнительная О. собственника (учредителя) учреждений и казенных предприятий по обязательствам, вытекающим из трудовых отношений, - ст. 20

См. также: Материальная ответственность

Отпуска

Ежегодные оплачиваемые О. - ст. 114

Сохранение места работы (должности) на время О. - ст. 114

Сохранение среднего заработка на время О. - ст. 114

Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого О. - ст. 115

Удлиненный основной О. - ст. 115

Исчисление продолжительности ежегодных оплачиваемых О. - ст. 120

Суммирование ежегодного основного оплачиваемого О. и дополнительных О. - ст. 120

Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодный основной оплачиваемый О., - ст. 121

Включение времени ежегодного оплачиваемого О. в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый О., - ст. 121

Порядок предоставления О. - ст. 122

Очередность предоставления О. - ст. 123

График О. - ст. 123

Запрещение ограничения продолжительности О. в связи с работой в условиях неполного рабочего времени - ст. 93

Запрещение увольнения в период пребывания в О. - ст. 81

Продление О. - ст. 124

Перенесение О. - ст. 124

Запрещение непредоставления О. в течение двух лет подряд - ст. 124

Разделение О. на части - ст. 125

Отзыв из О. - ст. 125

Замена О. денежной компенсацией - ст. 126

Оплата О. - ст. 136

Реализация права на О. при увольнении - ст. 127

Выплата денежной компенсации за все неиспользованные О. при увольнении - ст. 127

Возможность присоединения ежегодного оплачиваемого О. к учебному О. - ст. 177

Материальная ответственность работодателя за задержку оплаты О. - ст. 236

Гарантии женщинам при установлении очередности предоставления О. - ст. 260

Продолжительность О. несовершеннолетних - ст. 267

О. по уходу за ребенком - ст. 256

О. работникам, усыновившим ребенка, - ст. 257

О. при работе по совместительству - ст. 286

О. работникам, заключившим трудовой договор на срок до двух месяцев, - ст. 291

О. сезонным работникам - ст. 295

Особенности предоставления О. работникам, работающим у работодателей - физических лиц, - ст. 305

Порядок предоставления и соединения О. лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, - ст. 322

Основной ежегодный оплачиваемый О. педагогических работников - ст. 334

Длительный О. педагогических работников - ст. 335

См. также: Дополнительные отпуска; Отпуск без сохранения заработной платы; Отпуск по беременности и родам; Учебные отпуска

Доверь свою работу ✍️ кандидату наук!
Поможем с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой



Поиск по сайту:







©2015-2020 mykonspekts.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.