Мои Конспекты
Главная | Обратная связь

...

Автомобили
Астрономия
Биология
География
Дом и сад
Другие языки
Другое
Информатика
История
Культура
Литература
Логика
Математика
Медицина
Металлургия
Механика
Образование
Охрана труда
Педагогика
Политика
Право
Психология
Религия
Риторика
Социология
Спорт
Строительство
Технология
Туризм
Физика
Философия
Финансы
Химия
Черчение
Экология
Экономика
Электроника

УПРАВЛЕНИЕ ПАРТНЁРСТВОМ





Помощь в ✍️ написании работы
Поможем с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой

5.1. Высшим корректирующим органом законотворчества ПАРТНЁРСТВА является Совет Учредителей ПАРТНЁРСТВА возглавляемый Генеральным Директором.

5.1.1.Основная функция Совета Учредителей ПАРТНЁРСТВА- обеспечение соблюдения Аппаратом Управления ПАРТНЁРСТВА корректного достижения целей и решения задач, в интересах которых оно создано.

5.1.2. К исключительной компетенции Совета Учредителей относится решение следующих вопросов:

· Изменение Устава ПАРТНЁРСТВА;

· Разработка тактических и стратегических направлений деятельности ПАРТНЁРСТВА;

· Подготовка Пакета рекомендаций Аппарату Управления для реализации Целевых программ на уровне ПАРТНЁРСТВА;

· Приоритетное право на выделение финансовых и иных средств для реализации целевых программ на Уровне ПАРТНЁРСТВА;

· Утверждение Положения о Совете Директоров;

· Утверждение Положения о Генеральной Дирекции и досрочном прекращении её полномочий;

· Утверждение структуры ПАРТНЁРСТВА;

5.1.3. Каждый Учредитель ПАРТНЁРСТВА имеет один голос на Совете Учредителей ПАРТНЁРСТВА.

5.1.4. Решения Совета Учредителей принимаются единогласно.

5.1.5.Совет Учредителей проводится не реже одного раза в месяц.

5.1.6. Учредители ПАРТНЁРСТВА извещаются Генеральным директором о дате, месте и Повестке Совета не позднее, чем за семь дней до даты проведения Совета.

5.1.7. Внеочередной Совет может созываться:

· По инициативе одного из Учредителей ПАРТНЁРСТВА;

· По требованию Генерального Директора ПАРТНЁРСТВА.

5.1.8. Формой выражения решений Совета Учредителей является Высшее Заключение.

5.2. Возглавляет Совет Учредителей- Генеральный Директор.

5.2.1. Генеральным Директором вправе являться лишь инициатор создания ПАРТНЁРСТВА и автор Программы деятельности ПАРТНЁРСТВА;

5.2.2. Генеральный Директор ответственен перед государством, деловым и общественным миром за деятельность ПАРТНЁРСТВА;

5.2.3. Генеральный Директор не может негативно непосредственно влиять на ход мероприятий, проводимых сотрудниками ПАРТНЁРСТВА;

5.2.4. Генеральный Директор вправе только позитивно корректировать деятельность ПАРТНЁРСТВА;

5.2.5. Генеральный Директор без доверенности от имени ПАРТНЁРСТВА:

· Обеспечивает соблюдение необходимых процессов жизнеобеспечения;

· Совершает гражданско- правовые сделки;

· Совершает финансовые сделки;

· Открывает все виды счетов в банках;

· Совершает все виды финансовых операций (согласно настоящему Уставу)

· Представляет на утверждение Совета Директоров годовой отчет и баланс ПАРТНЁРСТВА;

· Заключает, изменяет и расторгает трудовые договоры с сотрудниками ПАРТНЁРСТВА в аппарате управления;

· Обеспечивает соблюдение трудового законодательства и трудовой дисциплины, отвечает за исполнение необходимых мер по соблюдению техники безопасности и санитарных норм работниками ПАРТНЁРСТВА;

· Обеспечивает выполнение сотрудниками ПАРТНЁРСТВА Высших Заключений Совета Учредителей, Заключений Общего собрания сотрудников и Высших представлений Совета Директоров ПАРТНЁРСТВА;

· Несет ответственность за деятельность ПАРТНЁРСТВА перед Советом Учредителей, Советом Директоров и Общим собранием сотрудников ПАРТНЁРСТВА;

· Утверждает результаты протоколирования деятельности ПАРТНЁРСТВА;

· Выполняет другие функции, порученные ему Советом Учредителей, Советом Директоров и Общим собранием.

5.2.6. Формой выражения решений Генерального Директора является Представление.

5.3. Высшим органом управления, законотворчества и контроля ПАРТНЁРСТВА является Общее собрание сотрудников ПАРТНЁРСТВА.

5.3.1.Основная функция Общего собрания сотрудников ПАРТНЁРСТВА- обеспечение соблюдения ПАРТНЁРСТВОМ целей, в интересах которых оно создано.

5.3.2. К исключительной компетенции Общего собрания относится решение следующих вопросов:

· Подготовка пакета поправок к пунктам изменения Устава ПАРТНЁРСТВА;

· Подготовка пакета целевых приоритетных направлений деятельности ПАРТНЁРСТВА, принципов формирования и использования его имущества;

· Разработка структуры ПАРТНЁРСТВА;

· Определение размера и порядка уплаты вступительного и членских взносов. Размер вступительного и членских взносов не может быть установлен ниже ставки, утвержденной на Совете Учредителей ПАРТНЁРСТВА.

5.3.3. Общее собрание является правомочным в случае присутствия на заседании более половины сотрудников ПАРТНЁРСТВА. При этом все сотрудники ПАРТНЁРСТВА должны быть заблаговременно письменно предупреждены о дате, времени, месте проведения Общего собрания и Повестке.

При невозможности присутствовать лично или направить представителя сотрудник ПАРТНЁРСТВА вправе заблаговременно представить свое мнение в письменном виде по вопросам, рассматриваемым в Повестке. В этом случае оно учитывается при голосовании.

Каждый сотрудник ПАРТНЁРСТВА имеет один голос на Общем собрании сотрудников ПАРТНЁРСТВА.

5.3.4. Решения Общего собрания принимаются большинством (70%) голосов.

5.3.5.Общее собрание проводится не реже одного раза в год.

Сотрудники ПАРТНЁРСТВА извещаются Генеральной дирекцией о дате, месте и Повестке Собрания не позднее, чем за 30 дней до даты проведения Собрания.

5.3.6. Общие собрания сотрудников ПАРТНЁРСТВА могут быть годовыми (очередными) и внеочередными.

5.3.7. Годовое (очередное) Общее собрание проводится не ранее двух и не позднее шести месяцев с момента окончания финансового года.

5.3.8. Внеочередное Общее собрание может созываться:

· По инициативе Совета Учредителей, Совета Директоров;

· По требованию одного из сотрудников ПАРТНЁРСТВА.

5.3.9. Формой выражения решений Общего собрания является Заключение.

5.4. Постоянно действующим законодательным коллегиальным органом управления, законотворчества, контроля и высшего исполнения ПАРТНЁРСТВА является Совет Директоров;

5.4.1. Совет Директоров осуществляет текущее руководство деятельностью ПАРТНЁРСТВА и подотчётен Генеральному Директору.

5.4.2. К компетенции Совета Директоров относится решение всех вопросов, которые не составляют исключительную компетенцию Совета Учредителей и Общего собрания, в том числе:

· Определение приоритетов и форм практической деятельности ПАРТНЁРСТВА по реализации решений Совета Учредителей;

· Утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса ПАРТНЁРСТВА;

· Утверждение финансового плана ПАРТНЁРСТВА и внесение изменений в него;

· Создание филиалов и открытие представительств ПАРТНЁРСТВА;

· Участие ПАРТНЁРСТВА в других организациях;

· Формирование структуры ПАРТНЁРСТВА не записанной в настоящем Уставе.

5.4.3. Совет Директоров, в количестве утвержденных Директорами человек, избирается Советом Учредителей сроком на 3 года с возможностью досрочных перевыборов и (или) продления срока.

5.4.4. Заседания Совета Директоров считаются правомочными при присутствии более половины состава Директоров.

5.4.5. Решения Совета Директоров вступают в силу с момента их единогласного принятия, если иное не указано в самом решении.

5.4.6. Формой выражения решений Совета Директоров является Высшее Представление.

5.5. В качестве дополнительных органов управления ПАРТНЁРСТВОМ создаются Ученый Совет (и иные Советы), которые разрабатывают и утверждают планы образовательных, просветительских, научно- исследовательских и т. п. работ ПАРТНЁРСТВА, утверждают отчет об их выполнении, определяют перспективные направления развития исследований в сфере науки, образования, просветительства и т. д.

5.5.1. Формой выражения решений Совета является Проект;

5.5.2. Ученый Совет и подобные Советы подотчетны Совету Директоров

5.6. Высшим органом исполнительной власти является Генеральная Дирекция под непосредственным руководством Директора;

5.6.1. Генеральная Дирекция исполняет непосредственное законотворчество;

5.6.2. Генеральная Дирекция в количестве трех человек (Генеральный Директор, Президент, Вице-президент) избирается Генеральным Директором сроком на три года с возможностью перевыборов и (или) продления срока;

5.6.3. Заседания Генеральной Дирекции считаются правомочными при присутствии полного состава Дирекции;

5.6.4. Решения Генеральной Дирекции вступают в силу с момента их единогласного принятия, если иное не указано в самом решении;

5.6.5. Формой выражения решений Генеральной Дирекции является Высшее Постановление.

5.6.6. Генеральная Дирекция подотчетна Генеральному Директору;

5.6.7. К исключительной компетенции Генеральной Дирекции относится:

· Формирование Дирекций;

· Утверждение положения о Дирекциях.

5.7. Исполнительная власть представлена Дирекциями;

5.7.1. Каждая Дирекция возглавляется Директором;

5.7.2. Аппарат управления состоит из трех человек: Директор, Президент, Вице-президент;

5.7.3. Дирекции подотчетны Генеральной Дирекции;

5.7.4. Аппарат управления Дирекций избирается Директором сроком на 3 года с возможностью досрочных перевыборов и (или) продления срока;

5.7.5 Формой выражения решений Дирекции является Постановление;

6. Полномочия, принятые впартнЁрстве:

6.1. Директор:

· Обеспечивает непосредственное соблюдение необходимых процессов жизнеобеспечения;

· При делегировании полномочий Генерального Директора, имеет право первой подписи;

· Совершает финансовые и гражданско- правовые сделки;

· Представляет на утверждение Генерального Директора годовой отчет и баланс финансовой и иной деятельности дирекции;

· Обеспечивает соблюдение трудового законодательства и трудовой дисциплины на местах, отвечает за исполнение необходимых мер по соблюдению техники безопасности и санитарных норм сотрудниками ПАРТНЁРСТВА;

· Обеспечивает выполнение Высших Заключений Совета Учредителей, Высших представлений Совета Директоров и Представлений Генерального Директора ПАРТНЁРСТВА;

· При некорректном изложении Представлений Генерального Директора Директор имеет право созыва Совета Директоров, где им будут высказаны предложения по пунктам несоответствия;

· Несет ответственность за деятельность сотрудников дирекции перед Генеральным Директором ПАРТНЁРСТВА;

· Выполняет другие функции, порученные ему Генеральным Директором и (или) Советом Учредителей, Советом директоров;

· Формой выражения решений Директора является Приказ.

6.2. Президент:

· планирует и организует непосредственный ход мероприятий;

· осуществляет контроль за его течением и результатами;

· отвечает за качество и эффективность конкретной деятельности;

· в пределах своей компетенции издает указы, обязательные к исполнению сотрудниками;

· налагает взыскания;

· представляет сотрудников к премированию и награждению;

· проводит организационные мероприятия при создании дополнительных услуг в процессе жизнедеятельности сотрудников ПАРТНЁРСТВА;

· имеет право вступать в ассоциации, концерны, организовывать совместные предприятия;

· создает условия для интеллектуального, творческого, психоэнергетического роста сотрудников;

· при делегировании полномочий Директором- имеет право первой подписи на документах, заключает договоры;

· имеет право второй подписи при финансовых и иных операциях;

· осуществляет другие действия, направленные на реализацию права владения и распоряжения имуществом ПАРТНЁРСТВА;

· отчитывается перед Директором ПАРТНЁРСТВА о результатах деятельности;

· отчитывается перед Директором за результаты протоколирования;

· обеспечивает выполнение правил внутреннего распорядка (деятельности), санитарно- гигиенического режима, охраны труда и техники безопасности в ПАРТНЕРСТВЕ;

6.2.1. Формой выражения решений Президента является Указ.

6.2.2. Президент подотчетен Директору.

6.3. Вице- президент ответственен за индивидуальную деятельность сотрудника ПАРТНЁРСТВА, направленную на достижение уставных целей ПАРТНЁРСТВА, а именно:

· Проведение слушания с потенциальными сотрудниками;

· Проведение собеседования;

· Проведение тестирования;

· Проведение тренинга с сотрудниками ПАРТНЁРСТВА для формирования Команды.

6.3.1. Формой выражения решений Вице-президента является Распоряжение;

6.3.2. Вице- президент подотчетен Президенту.

Доверь свою работу ✍️ кандидату наук!
Поможем с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой



Поиск по сайту:







©2015-2020 mykonspekts.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.