Мои Конспекты
Главная | Обратная связь


Автомобили
Астрономия
Биология
География
Дом и сад
Другие языки
Другое
Информатика
История
Культура
Литература
Логика
Математика
Медицина
Металлургия
Механика
Образование
Охрана труда
Педагогика
Политика
Право
Психология
Религия
Риторика
Социология
Спорт
Строительство
Технология
Туризм
Физика
Философия
Финансы
Химия
Черчение
Экология
Экономика
Электроника

СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА № 36



С целью выявления резервов повышения экономической эффективности деятельности, муниципальной аптекой принято решение о проведении сплошного экономического анализа.

1) Понятие, задачи, виды экономического анализа.

2) Перечислите этапы проведения экономического анализа и источники (материалы) для анализа.

3) Какие величины используются в экономическом анализе?

4) Укажите методы и приёмы экономического анализа.

5) Какие организации относятся к коммерческим и некоммерческим? К каким из них можно причислить данную аптеку?

6) Перечислите формы собственности и организационно-правовые формы, согласно которым могут быть организованы фармацевтические предприятия. Дайте им краткую характеристику. Ответ аргументируйте соответствующей нормативной документацией.

7) Что такое «организация»? Перечислите основные признаки, законы и принципы формирования организации.

8) Опишите процесс развития фармацевтической организации (этапы жизненного цикла).

9) Дайте характеристику иерархическим структурам управления (линейная, линейно-штабная, функциональная, линейно-функциональная, матричная).

10) Как осуществляется формирование официальных отношений в организации (ответственность, власть, делегирование, полномочия, централизация и децентрализация, нормы управляемости)?

11) Назовите основные виды коммуникаций, которые могут существовать в фармацевтических организациях.

СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА № 37

С целью совершенствования материального стимулирования в аптеке проводится изучение эффективности использования рабочего времени аптечных работников. Сравните, кто более эффективно использует свое рабочее время — провизор-аналитик или фармацевт? По данным фотографий рабочего дня основная работа у провизора-аналитика составила 85%, подготовительно-заключительная — 6%, несвойственная работа — 1,2%, регламентированные перерывы — 3,3%, нерегламентированные перерывы — 4,5%. По данным фотографий рабочего дня основная работа у фармацевта составила 77,6%, подготовительно-заключительная — 10%, несвойственная работа — 4,4%, регламентированные перерывы — 3%, нерегламентированные перерывы — 2,7%.

1) Рассчитайте коэффициенты использования рабочего времени и сравните их.

2) Какие методы изучения затрат рабочего времени существуют?

3) Представьте и поясните классификацию рабочего времени по элементам затрат.

4) Как происходит начисление и выплата заработной платы фармацевтическим специалистам? Приведите примеры расчета. Ответ аргументируйте соответствующей нормативной документацией.

5) Как происходит начисление и выплата отпускных и листов нетрудоспособности фармацевтическим специалистам? Приведите примеры расчета. Ответ аргументируйте соответствующей нормативной документацией.

6) Какие существуют методы стимулирования персонала

7) За счет каких средств в аптеке осуществляется материальное стимулирование работников?

8) Что относится к издержкам обращения (ИО) в фармацевтической организации? Приведите существующие классификации ИО.

9) Показатели ИО и их значение. Формулы для расчёта.

10) Факторы, влияющие на величину ИО в фармацевтической организации.

11) Дайте характеристику методам планирования ИО.




Поиск по сайту:







©2015-2020 mykonspekts.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.